一位造價老者心聲—怎樣成為合格造價師
造價師是個特殊的職業(yè)
造價師如醫(yī)師一樣,實踐性很強,不是像大學(xué)教授可以在象牙塔內(nèi)只坐而論道,也不是以發(fā)表論文著作作為評價標(biāo)準(zhǔn),它要真刀真槍地干,需要大量的造價實踐和業(yè)績支撐,需要各種造價業(yè)務(wù)的考驗,需要具備處理造價業(yè)務(wù)中棘手問題的能力。不是因為取得造價專業(yè)畢業(yè)證就可以一勞永逸,恰恰相反,這只是一個開始。造價專業(yè)畢業(yè)證如雞肋,食之無味,丟之可惜,造價專業(yè)課程的實用意義不大,造價專業(yè)又何嘗不是如此呢?
造價師職業(yè)面臨取消的可能
你不要看現(xiàn)在造價專業(yè)很熱門,它很快會變成冷門專業(yè),我預(yù)測開設(shè)的造價專業(yè)將逐漸式微邊緣化減少甚至取消,一是因為隨著中國房地產(chǎn)調(diào)控和政府投資驅(qū)動型經(jīng)濟增長模式的轉(zhuǎn)變,中國的建設(shè)規(guī)模將不斷萎縮,不會再出現(xiàn)前 幾年這樣瘋狂狀態(tài),對造價人員的需求將減少。二是造價專業(yè)本身也會分化:一些大專高職學(xué)歷層次紛紛開設(shè)造價專業(yè),培養(yǎng)技能性人才,強調(diào)實用性,而一些大學(xué)縮小造價專業(yè)規(guī)模,只保留一些研究方向的專業(yè),并入建筑系內(nèi),它注重研究性,本科學(xué)歷,培養(yǎng)從事造價理論科研和教學(xué)人才。
取消造價專業(yè)的另一個理由是不管是學(xué)什么專業(yè),若從事造價,必須取得造價員或造價師的資格證書,必須參加相應(yīng)的培訓(xùn)和考核。對造價專業(yè)畢業(yè)者的要求是一樣的,既然如此,還不如學(xué)其他專業(yè),還可以多掌握些知識。系統(tǒng)學(xué)習(xí)建筑方面知識比純粹學(xué)造價專業(yè)更重要。
取消造價專業(yè)的還有一個理由是從技術(shù)崗位轉(zhuǎn)身造價并不比學(xué)造價專業(yè)的難,所以,也沒必要學(xué)造價專業(yè)。好的造價師大都是技術(shù)出身,先技術(shù)后造價是符合造價師成長規(guī)律的。沒有強大和深厚的技術(shù)支撐,造價必然是無水之源,有枯竭之虞。
造價人員需要從基層積累經(jīng)驗
先在工地做幾年技術(shù)或管理,對造價師的成長也是有益的,在工地上更容易獲得感性認(rèn)識和實踐經(jīng)驗,甚至可以說,工地是一個造價師的必經(jīng)之地,不提倡跨越,也不可能穿越。當(dāng)然工地條件艱苦,讓許多人望而卻步,卻恰恰錯過了寶貴的從業(yè)經(jīng)歷,從而讓你在以后展開的造價業(yè)務(wù)中面對施工單位始終沒底氣。而如果在施工單位 摸爬滾打過幾年甚至常年浸于此,那情形顯然就大不相同。施工單位怎敢欺你!你也不會輕易被忽悠。
學(xué)的專不代表做的精
以前造價做得好的有那個是學(xué)造價專業(yè)畢業(yè)的?功夫在詩外,造價師的能力和實力并不只是體現(xiàn)在造價專業(yè)這幾門課程上。一個好的造價師,尤其是從事全過程造價控制的造價師必須懂設(shè)計、施工等,否則,你如何在設(shè)計階段進行投資控制?你如何優(yōu)化設(shè)計?你如何能提出設(shè)計、施工方面的合理化建設(shè)性意見?而造價專業(yè)是沒 有建筑設(shè)計和結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)課程的,也根本不具備相關(guān)能力,所以,我認(rèn)為學(xué)建筑的轉(zhuǎn)做造價比學(xué)造價做造價的后勁和潛力要大,并且建筑學(xué)科的課程也遠(yuǎn)比造價專 業(yè)、深奧和復(fù)雜,知識結(jié)構(gòu)更合理。
敢問路在何方?
不管有幸或不幸成為造價專業(yè)的學(xué)生,如何進行自救?我想可以放棄課本,自己尋找資料,這種研讀方法是可取的,也許會有收獲,終成正果。老師上課脫離工程實 際,枯燥無味且大都無用,學(xué)生聽課等于是浪費時間。而國內(nèi)出版有關(guān)造價的書大都是將書改頭換面,冷飯新抄,內(nèi)容重復(fù),可忽略。
當(dāng)然,不論是什么結(jié)局都是市場選擇的結(jié)果,我們敬畏市場,尊重規(guī)律。
姜還是老的辣
其次是造價咨詢的需求方普遍有一種“求醫(yī)心態(tài)”,所謂“求醫(yī)心態(tài)”就是病人到醫(yī)院求醫(yī),希望有年紀(jì)大的有經(jīng)驗的醫(yī)生最好是專家給他治療,若遇見年紀(jì)輕的醫(yī) 生,會產(chǎn)生不信任感。這是人之常情,有一定的合理性。造價咨詢與醫(yī)生行業(yè)是一樣的,越老越吃香,我不明白一些造價咨詢單位招聘造價人員要求年齡35歲以 下,真感到不可思議,以為是招聘公關(guān)小組啊,35歲以下的造價人員可能剛剛出道。我單位經(jīng)常要與業(yè)主接觸,業(yè)主是否放心把活給我們做,首先要看那些人做, 有時我們派年紀(jì)輕的人去洽談面試,效果極差,業(yè)主有種本能的不信任感。后來,我們委派年紀(jì)大專業(yè)能力強經(jīng)驗豐富些的人,業(yè)主顯得很高興滿意,并對老總說, 某某不能離職,這個項目由他負(fù)責(zé)才放心。所以造價師的成長不可能一蹴而就,如媳婦熬成婆一樣難耐,它有個漫長的成長期,如樹木,越是優(yōu)質(zhì)的樹種,長得越慢。
還有,就是在具體的造價實踐中,有經(jīng)驗的人對數(shù)據(jù)較敏感,也比年紀(jì)輕的人更容易發(fā)現(xiàn)問題。這也印證了造價師需要積淀和滄桑感。
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